企業廉政教育及案例剖析

【課程背景】

黨的十八大以來，黨中央打出一系列反腐“組合拳”，反腐力度前所未有，旗幟鮮明，態度堅決。加強國有企業的員工廉政教育，是國有企業認真落實黨中央全面從嚴治黨，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎性工作，是實現國有企業持續健康和諧發展，營造風清氣正政治生態的內在要求。

?  加強黨風廉政建設是企業貫徹落實黨和國家路線、方針、政策的需要

?  加強黨風廉政建設是企業反腐倡廉的需要

?  加強黨風廉政建設是深化企業管理的需要

課程突破了很多反腐課程只講理論思想、政策理論、缺少實際案例，列舉現實企業一個個真實的案例，讓學員更清楚的了解廉政在企業發展和日常工作中的重要性。

【課程收益】

?  建立健全企業的廉政教育體系，堅持廉政教育常態化，建立長效機制

?  有效提高企業員工對廉政的認知，時刻警惕自己

?  加強企業精神文明建設，注重廉政教育融入企業中心，

?  讓廉政文化的內涵與企業崗位規章制度有機融合，激發各級經營管理者和廣大職工增強主人翁意識和責任意識

【課程特色】主講老師風趣幽默；讓枯燥的廉政教育變的生動

【課程對象】董事長、總裁、總經理、常務副總經理、總裁助理、人力副總等高管人員，企業員工

【課程時間】3 小時

【課程大綱】

?  一、當前企業黨風廉政建設中存在的問題。

?  （一）廉政教育思想認識不足

?  （二）黨風廉政教育存在被動性，黨風廉政建設工作缺乏持久性和一貫性

?  （三）黨風廉政教育方式不夠新穎

?  二、廉政文化在黨風廉政建設中的作用。

?  （一）大概了解廉政相關的各項法律法規

?  （二）廉政文化的導向作用。

?  （三）廉政文化的教育作用。

?  （四）廉政文化的凝聚作用。

?  （五）廉政文化的自律監督作用

?  三、結合企業實際開展企業廉政文化建設

?  （一）努力提升黨員干部的思想覺悟，開展過程中要從管理干部抓起

?  （二）不斷開展正反兩方面的廉政教育和形式不同的警示教育

?  （三）注重密切聯系實際，突出教育效果性

?  （四）體現“以人為本”

?  四、企業構建廉政建設體系優秀案例解剖

?  案例一：剖析比亞迪企業反腐體系：反腐助力發展

?  案例二：“陽光照亮體制”：企業反賄賂的萬科實踐

?  案例三：廉政模范個人案例選編