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新時代企業工會工作的理論和實務

主講老師: 張永軍
課時安排: 1-2天,6小時/天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細課程介紹
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-12-22 08:44

【課程背景】

習近平總書記強調,我國工運事業是黨的事業的重要組成部分,工會工作是黨治國理政的一項經常性、基礎性工作。要堅持黨對工會工作的領導,團結動員億萬職工積極建功新時代,加強對職工的思想政治引領,加大對職工群眾的維權服務力度,深入推進工會改革創新,勇于擔當、銳意進取,積極作為、真抓實干,開創新時代我國工運事業和工會工作新局面。  

新時代做好工會工作意義重大。一是做好工會工作有利于維護好工人的切身利益,為企業的發展提供源源不斷的動力;二是做好工會工作,需要加強業務學習,樹立服務意識;三是做好工會工作,需要求真務實、扎實工作、敬業奉獻;四是做好工會工作,需要貼近職工、關心職工、促進企業和諧發展。

本課程從理論和實務兩個方面闡述了工會發展簡史、工會定位和職責、工會組織、工會作用發揮、工會干部自身建設等問題。理論性和實踐性較強。

 

【課程收益】

1、學習工運簡史,了理解工會的誕生、工會的性質、工會的使命和中國工會輝煌史;

2、新時代做好企業工會工作的意義、政策和要求;

3、企業工會的組織建設,工會的組織、各個部門的職責和要求;

4、工會的職責,工會作用發揮的方法和途徑;

5、企業的職工代表大會制度;

6、工會隊伍的自身建設。

 

【課程特色】

緊貼企業實際,聚焦企業工會工作中的突出問題,學習企業工會建設的理論和實務,提高企業工會工作的能力和水平。課程內容豐富、邏輯清晰、語言生動簡練;聚焦問題、突出重點、案例鮮活、學以致用。

 

【課程對象】

企業高管、企業黨員干部、工會干部等

 

【課程時間】4H—8H

 

【課程大綱】

一、工運史概論

1、國際工運的產生和發展

2、中國工運的發展簡史(以習近平工會思想形成過程為主脈絡)

3、習近平工運思想的內涵

4、企業工會概論

 

二、企業工會工作的理論

1、企業工會做什么?企業工會工作目標是什么?

2、企業工會工作的理論、政策、制度和要求

3、企業工會的組織、職責和要求

4、企業黨委對工會的領導

 

三、企業工會工作實務

1、工會職責和作用發揮

2、工會科室編制和職能

3、企業工會履職的原則、方法、措施和保障(參與職能、維護職能、建設職能、教育

職能等)

4、企業職工代表大會制度(功能和任務、開會流程、會議成果、有關要求等)

5、工會干部隊伍的自身建設(工會干部素質:修養+管理力+工會相關專業能力)

6、創新新時代企業工會工作

 

四、企業主要群團組織的職能、組織和作用發揮(略)   

 

五、小結


 
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