王海波老師常駐地區：北京
主要背景：
★ 東北財經大學 勞動經濟學（人力資本方向）博士
★ 曾任天山鋁業集團 人力資源中心總經理
★ 曾任萬達商管集團人力資源副總經理
★ 曾任特變電工人力資源總監
★ 曾任三一集團培訓官
★ 曾任985高校經濟學、管理學教師
★ 中國管理科學學會人力資源專業委員會研究員
★ 國際績效改進協會績效改進顧問（Jude Hale親授）
★ 日本產業訓練協會MTP管理技能認證訓練指導員
★ 美國培訓協會AACTP注冊行動學習促動師
★ 4D領導力系統認證導師（Charles Pellerin 親授）
★ 4D領導力背景轉換認證教練（Charles Pellerin 親授）
★ 歐洲Grape people認證國際引導師（Pepe Nummi親授）
★ 領悟工坊沙盤認證導師，多家商學院沙盤課程主講老師
個人簡介：
王海波博士擁有十余年特大型企業人力資源管理工作經驗，并且是研究人力資本理論的學者。在人力資源管理方面具備豐富的理論素養及實踐經驗。
王海波博士曾在多家著名上市公司擔任高管，主持過多項人才管理、領導力提升及績效改進項目。曾發起組建多家企業大學，對組織發展、人才培養等具有豐富的經驗。
在培訓中，王老師將領導力、創新思維、目標管理、情商管理等員工必備的職業技能融入沙盤演繹中，使學員邊學邊做，通過游戲化的沙盤流程對知識和技能產生直觀的認知，更加有利于消化吸收。
培訓風格：
王老師善于促動學員參與，將行動學習方法與培訓方法相結合。上課形式多樣，風趣幽默，深入淺出，具很強的互動性，思維結構嚴謹深受客戶好評。他利用在人力資源管理、領導力、創新思維、情商管理方面的豐富實操經驗，向各界優秀企業源源不斷地輸出管理新理念、新技術和操作方案。
王老師培訓三大特色：
促動式教學 — 充分調動學員的積極性，強化學員的創新性和主動性；
案例式教學 — 講解式（印證式）案例和討論式（探究式）案例研究；
互動式參與 — 融知識于學員體驗中，行為再復制及知識應用度高；
沙盤課程：
《創新思維與問題分析解決沙盤模擬課程》版權課程
《情商加速器沙盤模擬課程》版權課程
《飛同凡想?目標管理與計劃執行情境沙盤模擬課程》版權課程
《團隊領導力沙盤模擬課程大綱》版權課程
《克服團隊協作五大障礙沙盤模擬》版權課程
管理與思維類：
《清晰思考準確表達的結構性思維》版權課程
《MTP中高層管理技能訓練》版權課程
《DISC溝通技巧與人際影響力》版權課程
《非人力資源經理的人力資源管理》
《HRBP：人力資源成為業務伙伴》
《4D卓越團隊領導力工作坊課程》版權課程
客戶評價：
“王老師的課程理論結合實踐，實戰操作性非常強，很多我們企業遇到的問題他都能給出改善建議和意見，是一位非常務實的老師。” ——中航工業沈陽飛機集團主任羅喜陽
“王老師對于組織能力的建設有非常強的功底，能夠迅速發現企業的問題，并給出改進方案，給我們企業幫助很大”。 ——中捷縫紉機股份公司總經理徐仁舜
“王老師既有宏觀全局視角，又有具體執行策略，實踐經驗又非常豐富。”
——遼寧移動公司培訓中心王冬
“王老師對于人才管理的工具方法的運用非常高超，把企業在人才方面的供應瓶頸迅速打開。”
——東軟集團實訓中心孫立寧
服務的部分客戶：
大型國企：中國航天科技集團、中國兵器工業集團、中石油/中石化、國家電網公司、神華集團有限公司、中糧集團、中國中車集團、中國核工業集團、清華大學研究院、北京大學總裁班……
汽車行業：中國一汽集團、吉利汽車、上汽集團、駱駝蓄電池、東風商用車……
建筑房產：碧桂園、綠地集團、新世界中國地產、合富置業、華潤置地、招商地產、重慶中科集團、中建二局、中建五局、中建三局、上海寶治、天譽地產集團、頁京宏圖地產、南京明發地產、上海申華控股、金融街重慶置業、夏利文物業、南京建筑設計院、中鐵大橋局、成都置信實業集團、江蘇寧滬高速公路……
電力能源：ABB、國電集團、大唐大力、華電集團、浙能集團、寧波市鄞州區供電公司、長興縣供電局、銅陵三佳集團、安徽淮北礦業集團、株洲冶煉集團…..
化工行業：中石化，浙江國家石油儲備基地；中國化工集團，鄂爾多斯EJM……
通信：中國移動、中國聯通、中國電信、京信通信……