九型人格與自我認知

九型人格與自我認知

課 程 大 綱

劉 上 · LIU SHANG

一、課程簡介

有人說九型人格是一種自我修煉的工具，

也有人說九型人格是識人、用人的工具，

也有人說九型人格是管理中的一種功夫。

無論怎樣解釋九型人格，九型人格已經(jīng)無處不在，在管理中的應用十分廣泛。

現(xiàn)今，網(wǎng)絡(luò)時代的來臨，使得人與人之間的關(guān)系變得越發(fā)微妙，無形中我們承受的壓力，也正在不斷地影響著我們的生活和工作質(zhì)量。面對現(xiàn)今商業(yè)市場的競爭壓力，人們已經(jīng)不僅僅只是憑借智商（IQ）來取得事業(yè)的輝煌，情商（EQ）所占據(jù)的價值和地位已不可忽視！

只有當我們揭開表面行為、深入觀察、反省自我之后，才發(fā)現(xiàn)性格不同影響團隊組織、溝通、整合。如何更好的認知自己和他人，洞悉性格背后的秘密？這是每一位管理者、每一個團隊成員需要關(guān)注的永恒話題。

 二、課程收益

課程收獲：

1.借助九型人格了解自我、認知自我及省、反省自我；

2.借助九型人格幫助自己或他人性格類型尋找更多有效資源，突破性格瓶頸，有效杜絕資源浪費；

3.了解性格，用欣賞的眼光看待他人的不同，見賢思齊；

4.通過了解性格，可以明白管理者或被管理者的行為語言，更好的溝通。

5.團隊綜合能力的提升。

三、課程對象 企業(yè)管理者及員工

四、課程天數(shù) 一天

五、課程形式 情景演繹+視頻學習＋現(xiàn)場訪談＋提問互動＋分組討論＋精彩點評

六、課程大綱

模塊一、九型人格簡介
      1.九型人格九柱圖圖解、九型人格起源、發(fā)展、現(xiàn)代應用
      2.學習九型人格對管理的重要意義
      3.歷史人物中的性格對管理的影響
模塊二、九型人格的九個性格的特質(zhì)分析及應用
      1.講解一號性格的特征
      (1)非黑即白，非對即錯，沒有灰色地帶；

(2)挑錯專家；

(3)過于注重細節(jié)；

(4)自己出錯則會自責、內(nèi)疚、憤怒，經(jīng)常自我批評。

   一號性格的自我認知及短板提升：
      1號管理者只看到團隊不夠完美的地方；

      學會欣賞他人，訓練一直發(fā)現(xiàn)美的眼睛；

      學會授權(quán)，抓大放小；

      學會發(fā)現(xiàn)自己的主觀標準；

      為了結(jié)果，學會合理合法的變通。

 2.講解二號性格的特征

(1)中心在別人,沒有立場；

(2)同喜同悲,別人哭他也哭；

(3)助人源于愛；

(4)相親相愛一家人。
二號性格的自我認知及短板提升:

在工作中處理好人情與原則的關(guān)系；

      找到自己的重心；

      關(guān)注團隊所有人，而不只是弱勢群體；

      加強授權(quán)管理，明確崗位分工。

3. 講解三號性格的特征
     (1)賽狗人生，目標感強；

(2)注重形象；

(3)愛比較,性子急；

(4)事業(yè)心強,精明干練。
    三號性格的自我認知及短板提升:
      目標感、行動力超強，但要注意方式方法，以免傷及無辜；

      過快做出決定，可能忽略風險和存在的問題；

      虛心接受別人的批評和指正。

4. 講解四號性格的特征
     (1)受外界影響情緒大，控制情緒差；

(2)有自己的私人空間，享受所 有的情緒（享受憂傷）；

(3)自殺不是很可怕的事；

(4)喜歡文學藝術(shù)創(chuàng)作。
    四號性格的自我認知及短板提升

 學會做情緒的主人，不是情緒的奴隸；

   工作中養(yǎng)成系統(tǒng)思考的習慣；

   遵守團隊規(guī)則，克制隨意獨特性格；

   培養(yǎng)目標感，強化執(zhí)行力。

5.講解五號性格的特征

(1)知識多，遇到問題要學會；

(2)社交能力差；

(3)要有自己的私人空間；

(4)對生活要求不高。
 五號性格的自我認知及短板提升

能夠系統(tǒng)分析問題，但決策慢；

 投入感情關(guān)懷團隊，并參與團隊互動；

 認為自己擁有知識，會受局限；

 喜歡觀察，缺乏行動力，不喜歡參與。

6.講解六號性格的特征
(1)過分的擔憂，想一件事物總往壞的地方想；

(2) 內(nèi)向，不愛說話，說話不直接；

(3) 很少承諾，不輕易相信人；

(4) 硬六，兔子蹬鷹。

六號性格的自我認知及短板提升    

過多的考慮風險和問題，提高分辨風險真實性的能力；

      訓練信任能力；

      多參加體力運動，如騎單車、爬山等；

      提高決策的速度；

      接受別人當面認可。

7.講解七號性格的特征

(1)自娛自樂，怕不開心；

(2)喜歡歡歌笑語；

(3)不記仇；

(4)沒有上下級觀念，忽略權(quán)威。
 七號性格的自我認知及短板提升

 訓練對事物的關(guān)注度；

      對團隊工作的持之以恒，控制自己變化太快的行為模式；

      加強上下級觀念；

      學會構(gòu)建系統(tǒng)。

8. 講解八號性格的特征
      (1)霸氣；

(2) 我的地盤我做主，掌控欲強；

(3) 護犢子；

(4) 不介意；

(5) 對抗，沖突；

(6) 覺得主持公道；

(7) 是自己的責任。

八號性格的自我認知及短板提升

 接納別人意見；

       控制情緒，學會冷靜分析；

       領(lǐng)地意識需淡化；

       決定和行動過快，需要三思后行；

       強權(quán)意識過大。

9. 講解九號性格的特征

(1) 怕紛爭，怕影響關(guān)系；

(2) 不堅持自己的觀點，好好先生；

(3) 和為貴，有時委屈自己；

(4) 容易分散注意力，靈魂出竅。
 九號性格的自我認知及短板提升

      堅定自己的立場；

      主動表達自己的情緒；

      提升解決沖突的能力。