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開心工作 快樂生活

主講老師: 劉晨波
課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: "開心工作,快樂生活"是一種積極向上的人生態度,倡導在職場與日常生活中尋找樂趣與平衡。它鼓勵人們在工作中保持熱情與創造力,享受團隊合作與成就帶來的滿足感,讓工作不僅僅是謀生的手段,而是實現自我價值、獲得成就感的途徑。同時,也強調在生活中追求快樂,培養興趣愛好,與家人朋友共度美好時光,實現工作與生活的和諧共生。這種理念旨在提升個人幸福感,促進身心健康,讓每一天都充滿陽光與歡笑。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2024-10-31 09:20

開心工作  快樂生活

  :劉晨波

【課程背景】■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

中國經濟經過三十多年的高速成長自十八大以來進入新常態,中國企業的資源優勢、成本優勢已經失去。 加入世貿國門洞開后的最后保護屏障也將被清除,中國企業面臨前所未有之壓力。中國經濟要保證持續增長,中國企業要參與世界競爭,就必須全面突破,尤其在管理的規范化和員工職業化方面。我們如何在這個過程中,通過學習不斷地認知、提升自我,化解工作壓力,做好情緒管理……本課程從人性角度出發,通過解析人的性格,來重塑心智模式,加深對職業生涯和家庭生活關系的認識,從而做到開心工作,快樂生活。 

【課程收益】■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

    * 定位準確、思路清晰,在職業生涯和家庭生活中找準自己的位置;

    * 認識自己,揚長避短,找到自己的卓越領域,開心工作;

    * 知曉他人,包容欣賞,在圓融的人際關系中,體驗工作生活的快樂;

* 深厚的德修和良好的操守,是開心工作、快樂生活的基礎;

* 明確使命并承擔責任,可獲得更高層次的開心快樂;

    * 熱情、改變、感恩,為自己的生命負全責。

    * 學會真正的愛,杜絕以愛的名義給孩子帶來的傷害

    * 走出家庭冷漠,用愛營造氛圍,迸發生命的能量與激情

    * 從人性高度,認識婚姻、家庭,夫妻、親子關系,享受幸福生活。

【課程大綱】■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

關于學習的說明

1、好的學習是自我發現之旅

2、好的學習是方法論的

3、好的學習是優化心智模式

4好的學習為結果負責

 、了解人性、尊重人性

1、認識你自己

2人的共性與個性

3、性與人格

4、四型人格解析,職場的包容欣賞,協作溝通。

三、修為人格、提升能量

1德行修為職業素養

2明確人生使命,勇于擔當責任

3、修為人格魅力、提升能量層次

4、正心、正念、正行、正果,正精進、正能量

 四、家庭的本質及幸福家庭的基本特征

  1、家庭的本質

    2、幸福家庭的“六大特征”

五、 造和諧美滿夫妻關系,讓生活有滋味

    1、男女有別、性格有別    

  2、影響夫妻關系的因素

  3、夫妻關系保鮮的十個溫馨細節

   六、當今中國親子關系的現狀

  1、三十年高壓計生國策形成的獨特家庭生態

  2、“421”家庭結構下親子關系的扭曲

  3、物質的過分供應與精神的相對缺乏

  4、獨生一族癥候群辨析

 七、親子關系出現問題的根源

  1孩子身上所有的問題,都是家長的問題

  2、回歸原點——認清親子關系的本質

  3、綱舉目張——抓住主要問題,用科學態度代替經驗和習慣

  4、彌補孩子成長過程中家長作為的缺失,修復親子關系

 八、親子關系問題的終極解決之道

  1、無條件的愛,可修補一切傷害

  2、要么做孩子的榜樣,要么做孩子成長的啦啦隊

  3、信任、祝福的力量

  4、把孩子培養成人格健全的人比培養成知識型的專業人士更重要。

  職場誰主沉浮?

 1、職業生涯人生價值掘金場

 2態度決定一切

 3誰主沉浮?我是一切根源

 4、定位準確,思路清晰


 
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