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        九型人格與職業(yè)規(guī)劃

        主講老師: 羅惠依 羅惠依

        主講師資:羅惠依

        課時安排: 1-2天/6小時一天
        學(xué)習(xí)費用: 面議
        課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 九型人格與職業(yè)規(guī)劃相結(jié)合,旨在幫助個體發(fā)現(xiàn)自身性格優(yōu)勢,精準(zhǔn)定位職業(yè)發(fā)展方向。通過九型人格分析,個體能更清晰地認(rèn)識自己的能力、價值觀及興趣,避免盲目從眾,選擇更適合自己的職業(yè)路徑。此方法促進職業(yè)規(guī)劃的科學(xué)性與個性化,助力個體在職場中揚長避短,實現(xiàn)職業(yè)潛能的最大化,達成職業(yè)發(fā)展與個人成長的和諧統(tǒng)一。
        內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
        更新時間: 2024-10-09 10:43

                     《九型人格與職業(yè)規(guī)劃

         羅惠依

         催眠心理教練/資深心理治療、講師

        課程介紹:

         “九型人格”2500年左右的發(fā)展歷史,

        是古老驗證與現(xiàn)代學(xué)科相結(jié)合的、最準(zhǔn)確“性格學(xué)”,

        它不是對人“外在行為”的淺表分類,

        而是揭示了九類人內(nèi)在的“最深層價值觀、注意力核心焦點”,

        以及引發(fā)一個人連貫的“行為習(xí)慣、情緒反應(yīng)模式、追求與逃避行為、天賦與盲點”,

        真正做到“知已知彼,百戰(zhàn)百勝”。

        所以這套學(xué)問被廣泛的應(yīng)用到“企業(yè)管理、招聘員工、銷售技巧、職業(yè)選擇、

        人際關(guān)系、個人成長、教育、婚姻、親子關(guān)系、心理輔導(dǎo)”等諸多領(lǐng)域,

        是世界500強企業(yè)高管層最熱衷的、古老又現(xiàn)代的“識人、用人、管人”系統(tǒng)技能!

        課程收益

        本課程不同于一般的九型理論解析理論課

        而是富有極強的應(yīng)用性“實戰(zhàn)課”,并兼具幽默與娛樂性!

        課程中老師透過精準(zhǔn)問答與大量的案例

        來幫助大家對自己和領(lǐng)導(dǎo)同事的天生性格差異,深度自我認(rèn)知,

        更加系統(tǒng)了解自己和他人的思維慣性、情緒模式等,

        了解自己的職業(yè)優(yōu)勢與短板,揚長避短,有助于科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃,更好地職業(yè)成長。

        培訓(xùn)對象及時長:

        1 公司中高層領(lǐng)導(dǎo)、人力資源、銷售人員、大客戶服務(wù)人員、全員

        2 學(xué)員人數(shù):10-100人      

        3 培訓(xùn)時長:1-2天(每天6小時)

        課程大綱

         

         九型人格性格心理學(xué)與我們的關(guān)系

            1什么是性格類型

            2性格差異化與職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)系

        3識人善用——如何在職業(yè)生涯規(guī)劃中“用”好自己

         

         掌握九型管理,你應(yīng)該了解的背景知識:

        1 “九型人格”的產(chǎn)生來源、發(fā)展與驗證的歷史;

        2 人的性格從哪里來?

        3 性格由什么組成?

        4 一個人的人格會變嗎?

         

         性格型態(tài)自我認(rèn)知

        初步測試:現(xiàn)場性格型態(tài)趨勢判定

        1號 完美主義: 首先在乎“對錯”、糾錯、關(guān)注原則和事件

        2號 助人型:   首先在乎“被人喜歡”、助人討好、關(guān)注人情世故

        3號 目標(biāo)型:   首先在乎“達成自我目標(biāo)”,受到贊賞,關(guān)注結(jié)果

        4號 藝術(shù)家型: 首先在乎“獨特的個人感受”,關(guān)注美與品位

        5號 科學(xué)家型: 首先在乎“真相與規(guī)律”,旁觀研究,關(guān)注客觀事實

        6號 懷疑者:   首先在乎“安全”,防微杜漸,關(guān)注風(fēng)險預(yù)知和防范

        7號 快樂者:   首先在乎“快樂”,關(guān)注豐富的快樂體驗

        8號 領(lǐng)袖型:   首先在乎“權(quán)力”,關(guān)注控制和力量

        9號 和平者:   首先在乎人際關(guān)系和睦,關(guān)注避免發(fā)生沖突

         

          深度了解九種性格的職業(yè)特點(主體內(nèi)容)

        1) 了解九類人不同的深層價值觀、最深渴望、最深恐懼、慣性思維;

        2) 了解九類人不同的性格的天賦優(yōu)勢、劣勢與盲點、

        3) 了解九類人不同的優(yōu)勢職業(yè)范圍、劣勢職業(yè)范圍、

        4) 了解九類人不同的他常見情緒反應(yīng)、爆發(fā)模式、

        5) 了解九類人不同的行為習(xí)慣、衣著言行特征;

         

         活學(xué)活用九型人格  針對性進行職業(yè)生涯規(guī)劃

        1、自我提升

            1)了解自己的性格優(yōu)勢與性格局限,發(fā)揮優(yōu)勢,規(guī)避短板

            2)深刻認(rèn)識自己,真正接納自我,有效規(guī)劃職業(yè)生涯

            3)有效管理自己的情緒

            4)清晰自己的成長與發(fā)展方向,找到動力源泉

         2、跳出性格局限——清晰職業(yè)規(guī)劃的前提

        1)學(xué)會多角度判斷,善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點

        2)停止“以愛換愛”,學(xué)會巧妙拒絕

        3)學(xué)會真誠,放慢腳步

        4)重建積極自我,主動關(guān)愛他人

        5)知行合一,融入團隊

        6)笑對無常,做自信的勇者

        7)靜能生慧,拒絕淺嘗輒止

        8)剛?cè)岵瑢W(xué)會駕馭你的“壞脾氣”

        9)表達真實主張,喚醒沉睡的熱情

         
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