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        打造數(shù)字經(jīng)濟新優(yōu)勢,加快數(shù)字中國建設

        主講老師: 陳霞 陳霞

        主講師資:陳霞

        課時安排: 1-2天,6小時/天
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 從認知到落地:企業(yè)數(shù)字化轉型
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
        更新時間: 2022-11-19 10:33

        【課程背景】

        數(shù)據(jù)提升洞見,洞見決定格局。如果說,以前要用互聯(lián)網(wǎng)把所有企業(yè)重做一遍,那么今天,就要用數(shù)字化把所有企業(yè)重做一遍。在《十四五規(guī)劃》和綱要中,“數(shù)字化”這個詞出現(xiàn)過 25 次;還有其他相關詞,比如數(shù)字社會、數(shù)字孿生、數(shù)字技術等,出現(xiàn)了 60 多次。數(shù)字化的核心是人工智能,它強調的是用數(shù)字來驅動整個世界的變革,從產品設計、研發(fā)、生產、市場、用戶、服務等企業(yè)價值鏈乃至對整個商業(yè)生態(tài)的重新審視與重構,使企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化精準運營。中國要從大國變?yōu)閺妵仨殐?yōu)化和提升GDP的形成機制,優(yōu)化GDP內部結構和各個環(huán)節(jié)的有效價值,企業(yè)數(shù)字化轉型大勢所趨。

        ?  在這個歷史性的時代面前,企業(yè)家如何看清宏觀大勢和產業(yè)發(fā)展趨勢,順勢而為,逐浪而行,打造數(shù)字經(jīng)濟新優(yōu)勢,加快數(shù)字中國建設?

        ?  面對數(shù)字化轉型不敢轉,轉不起、轉錯了及路徑依賴上、意識上、集成上、文化上、技術上等一系列挑戰(zhàn),企業(yè)該如何避免轉型路上的坑,進行科學務實的數(shù)字化轉型?

        ?  如何基于宏觀、中觀、微觀環(huán)境分析,找準企業(yè)定位,辨識企業(yè)核心能力,并基于企業(yè)核心競爭力進行企業(yè)數(shù)字化轉型?實現(xiàn)數(shù)據(jù)—機會—服務—收入的良性商業(yè)循環(huán)?實現(xiàn)業(yè)務和數(shù)據(jù)技術的雙輪驅動?

        ?  企業(yè)數(shù)字化轉型有沒有一套科學系統(tǒng)的轉型方法論?轉型設計必須要考慮哪些維度?具體如何轉型?轉型后如何進行后評估?數(shù)據(jù)又如何驅動運營?又該如何迭代企業(yè)的數(shù)字化水平,形成閉環(huán)的良性循環(huán)?

        ?  數(shù)字中國建設中,5G作為新基建最璀璨的明珠,跨界協(xié)同生態(tài)如何打造?“5G+行業(yè)”有沒有經(jīng)典應用場景和先行典型行業(yè)案例?

        這就是我們企業(yè)經(jīng)營者目前數(shù)字化轉型面臨的最重要課題,也是本課程內容所在。

        本次課程,陳博士基于多年信息化研究及實踐積淀,從咨詢式培訓的角度著手,一針見血洞察數(shù)字化問題的本質;傳授自創(chuàng)的數(shù)字化轉型“三步九轉功成法”,提供務實及具可持續(xù)發(fā)展的數(shù)字化轉型解決方案,并提升企業(yè)家數(shù)字化思維及洞見。使學員學之解惑,學之能用,用之有效。

         

        【課程收益】

        ?  了解企業(yè)數(shù)字化轉型的歷史機遇及核心挑戰(zhàn)

        ?  了解數(shù)字化轉型的本質

        ?  了解數(shù)字化轉型相互賦能的核心技術

        ?  掌握一套“三步九轉功成法”數(shù)字化轉型系統(tǒng)方法論

        ?  掌握數(shù)字化轉型必具的互聯(lián)網(wǎng)9大思維

        ?  掌握企業(yè)定位相關的環(huán)境分析3大工具、商業(yè)模式畫布及精益創(chuàng)業(yè)畫布分析方法

        ?  掌握企業(yè)數(shù)字化轉型設計的7大維度

        ?  掌握企業(yè)數(shù)字化轉型的3大實施步驟

        ?  掌握企業(yè)數(shù)字化轉型后評估方法

        ?  掌握企業(yè)數(shù)據(jù)驅動運營的4大實操方法

        ?  數(shù)字化轉型必須刻在骨子里的3個核心理念及瞄準用戶的4個工具

        ?  了解5G跨界協(xié)同的融合應用生態(tài)系統(tǒng)打造

        ?  了解“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”十大典型應用場景

        ?  了解“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”五大典型行業(yè)應用案例

        ?  了解“5G+行業(yè)”典型應用場景及發(fā)展時序

         

        【課程特色】

        咨詢式培訓,積淀深厚,原創(chuàng)系統(tǒng)方法論,案例豐富,互動研討,學之能用。

        哲學思辨,高屋建瓴、一針見血洞察問題的本質。既有高度,也重落地。

        講授充滿激情,注重學員認知、思維和能力培養(yǎng),授之以魚,不如授之以漁。

         

        【課程對象】董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總裁助理、首席信息官、主管技術副總、信息化/數(shù)字化部門負責人

         

        【課程時間】6-12 小時(1-2

         

        【課程大綱】

        一、企業(yè)為什么要進行數(shù)字化轉型?

        1、 數(shù)字化轉型的本質是什么?

        ?  企業(yè)家的洞見!更新企業(yè)大腦的操作系統(tǒng)!業(yè)務+數(shù)字技術雙輪驅動!

        2、 數(shù)字化轉型外因:數(shù)字化時代,需順勢而為、逐浪而行

        ?  要把企業(yè)的發(fā)展融入國家的戰(zhàn)略發(fā)展大勢之中!

        ?  所有企業(yè)都需要用數(shù)字化把企業(yè)重新做一遍!

        ?  歷史機遇:“中國+技術”驅動時代是歷史性的市場機會

        ?  數(shù)據(jù)驅動:科學發(fā)展的第四范式!

        ?  需求側拉動:如何滿足客戶日益?zhèn)€性化的訴求

        3、數(shù)字化轉型內因:企業(yè)數(shù)字化轉型可提升企業(yè)洞見

        ?  回到源頭:企業(yè)存在的目標是什么?利潤=收益-成本

        ?  收益提升:體驗提升/效率提升/模式創(chuàng)新

        ?  成本降低:人工成本/管理成本/運營成本

        ?  供給側改革:數(shù)字化時代的生態(tài)構建

        案例:大河鋼鐵廠、極智嘉物流、物流數(shù)字孿生、三一重工、智能冷庫、華為


        二、數(shù)字化轉型面臨哪些核心挑戰(zhàn)?

        1、 所有企業(yè)面臨的核心挑戰(zhàn)

        ?  數(shù)字化轉型要成功,本質上要進行業(yè)務模式的重構

        ?  企業(yè)現(xiàn)有數(shù)據(jù)融合價值有限

        ?  新老系統(tǒng)之間如何接力

        ?  復雜的業(yè)務、復雜的技術、復雜的集成

        ?  業(yè)務上線永遠慢于期望

        2、 中小企業(yè)數(shù)字化轉型面臨的核心挑戰(zhàn):

        ?  不敢轉:涉及全面/不知深淺/投入產出無法清晰量化

        ?  轉不起:成本高

        ?  轉錯了:失陣地,失人心/流形式,打水漂

        3、大型企業(yè)轉型面臨的核心挑戰(zhàn):

        ?  IT與OT的深度融合:

        l  業(yè)務流程個性化:隔行如隔山

        l  需對業(yè)務流程有深度了解:IT專家不是OT專家

        ?  數(shù)據(jù)采集與共享:

        l  全量全要素連接:數(shù)據(jù)煙囪怎么通?

        l  實時反饋:“云和端”語言不通怎么辦?

        ?  數(shù)據(jù)治理:

        l  數(shù)據(jù)清洗:一盤點,數(shù)據(jù)家底怎么這么少?

        l  數(shù)據(jù)標注:淘金的鐵鍬好用不?

        l  數(shù)據(jù)融合:多源異構數(shù)據(jù)不同時空,語言能通否?

        l  數(shù)據(jù)保護:安全與效率如何權衡?

        ?  數(shù)據(jù)決策

        l  業(yè)務決策:不能指導行動的數(shù)字化,都是偽數(shù)字化

        案例:恒力石化數(shù)字孿生、哈工大智慧車間、智慧白云、華為等

        小組練習:基于本企業(yè)某業(yè)務對象數(shù)字化的全量全要素連接


        三、數(shù)字化轉型必須了解的核心技術有哪些?

        1、 云系統(tǒng)

        ?  大數(shù)據(jù)

        ?  云計算

        ?  邊緣計算

        ?  AI

        ?  區(qū)塊鏈

        2、 網(wǎng)系統(tǒng)

        ?  5G三大特征

        ?  5G網(wǎng)絡切片

        3、 端系統(tǒng):

        ?  物聯(lián)網(wǎng)(萬物互聯(lián))

        案例:迪斯尼、谷歌、百度、阿里、UBI;阿爾法狗、供應鏈金融等

        綜合案例:元宇宙:3G成就微信,4G成就短視頻,5G就看元宇宙?!


        四、數(shù)字化轉型必須具有的互聯(lián)網(wǎng)思維有哪些?

        1、 若要具備數(shù)字化思維,首先具備互聯(lián)網(wǎng)思維

        ?  用互聯(lián)網(wǎng)思維去重新去定義幾乎所有傳統(tǒng)行業(yè)

        2、 互聯(lián)網(wǎng)思維之獨孤九劍

        ?  看透互聯(lián)網(wǎng)大咖的游戲規(guī)則

        3、傳統(tǒng)思維、+互聯(lián)網(wǎng)思維、互聯(lián)網(wǎng)+思維在各行業(yè)中的對比應用

        ?  自己革自己的命:讓幾乎所有傳統(tǒng)行業(yè)嫁接進互聯(lián)網(wǎng)基因

        案例:微軟2/8原則、粉絲經(jīng)濟、小米、360、滴滴、騰訊、百度、來自星星的你、《失控》、《Nature》作者、開源社區(qū)、阿里、招商銀行等

        現(xiàn)場練習:

        ü  學員評測自己具有了哪些互聯(lián)網(wǎng)思維?多大程度上具備?及例舉本企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)思維應用。

        ü  學員列表舉例對比各行業(yè)中的傳統(tǒng)思維、+互聯(lián)網(wǎng)思維、互聯(lián)網(wǎng)+思維,以對企業(yè)目前所處互聯(lián)網(wǎng)思維階段有清晰認知,并列出本企業(yè)可能的數(shù)字化技術賦能后的改進方向。


        五、企業(yè)的數(shù)字化轉型的系統(tǒng)方法論是什么?

        三步九轉功成法:

        1、 第一步:數(shù)字化轉型頂層設計

        ?  轉型的邊界確定

        ?  轉型與企業(yè)定位的匹配分析

        ?  轉型目標的初步確定

        ?  轉型的情景化痛點梳理

        ?  轉型的業(yè)務對象確定

        ?  轉型的約束條件分析

        ?  轉型目標的調整與確定

        2、 第二步:數(shù)字化轉型具體實施

        ?  數(shù)字化轉型施工

        3、 第三步:數(shù)字化轉型效果評估(持續(xù)迭代)

        ?  數(shù)字化轉型評估(持續(xù)迭代)


        六、企業(yè)數(shù)字化轉型頂層設計包含哪些維度?

        1、 轉型的邊界確定

        ?  系統(tǒng)性重構/構建?

        ?  持續(xù)性改進?

        2、 轉型與企業(yè)定位的匹配度分析(把與定位無關的事情都砍掉)

        ?  環(huán)境分析:PEST宏觀環(huán)境分析、波特五力行業(yè)分析、SWOT分析

        ?  基于商業(yè)模式畫布和精益創(chuàng)業(yè)畫布的獨特賣點及解決方案

        ?  企業(yè)核心競爭力突破點:企業(yè)定位

        3、 轉型目標的初步確定(目標函數(shù))

        ?  確定轉型的第一目標:體驗提升、效率提升、降低成本、模式創(chuàng)新?

        ?  基于第一目標的關鍵性指標確定并可量化可考核

        4、 轉型的情景化痛點梳理

        ?  抓與企業(yè)定位相關的痛點而非癢點

        ?  抓與企業(yè)定位相關的主要矛盾而非次要矛盾

        ?  情景化痛點羅列及排序

        5、 轉型的業(yè)務對象確定

        ?  基于痛點的業(yè)務對象羅列和篩選

        6、轉型的約束條件分析

        ?  轉型目標與數(shù)字化技術成熟度的匹配

        ?  轉型目標與數(shù)字化技術市場化成熟度匹配

        ?  轉型目標與企業(yè)數(shù)字化成熟度的匹配度

        ?  轉型目標與企業(yè)組織的匹配度

        l  人:是否一把手工程? 員工是否愿意共享?

        l  組織:組織方式是否有效?

        l  業(yè)務流程:涉及到哪些相關要素?舊系統(tǒng)和新系統(tǒng)如何接力?

        l  財務:新增成本?投入產出?不同轉型模式的成本、風險及收益?

        ?  轉型目標與利益相關者意愿的匹配度

        l  共享意愿及可獲得數(shù)據(jù)

        7、轉型目標的調整與確定

        ?  轉型目標的小切口

        ?  轉型目標的范圍經(jīng)濟性

        ?  轉型目標的戰(zhàn)略可擴展性

        ?  轉型目標的階段性規(guī)劃

        案例:疫情、谷歌、樂視、facebook、十大名表、XX石油煉化、阿里

        工具:PEST、波特五力模型、SWOT、商業(yè)模式畫布、精益創(chuàng)業(yè)畫布


        七、數(shù)字化轉型的實施包含哪些步驟?

        1、明確業(yè)務對象

        2、明確業(yè)務過程

        3、明確業(yè)務規(guī)則

        案例:字節(jié)跳動飛書、AGV自動駕駛、貨車幫、G7物流:業(yè)務對象范圍和視角的變化,會帶來業(yè)務模式不同程度的變革

        小組練習1:基于企業(yè)環(huán)境分析和商業(yè)模式及精益創(chuàng)業(yè)畫布分析,找準本企業(yè)的定位及核心競爭優(yōu)勢;且按三大步驟進行施工。

        小組練習2:字節(jié)跳動的數(shù)字繭房如何突破?比如,若業(yè)務對象是企業(yè)家全生命周期管理,該如何施工?


        八、數(shù)字化轉型的效果如何評估?

        1、 財務評估方法

        2、 模糊綜合判斷法

        3、 數(shù)字化轉型閉環(huán)持續(xù)迭代

        案例:某省運營商系統(tǒng)建設評估


        九、數(shù)據(jù)如何驅動轉型后的企業(yè)運營?

        1、 轉型的PDCA循環(huán)

        ?  關鍵指標—看數(shù)據(jù)—找方法—關鍵指標

        2、數(shù)據(jù)驅動運營的實操方法

        ?  產品運營

        ?  用戶運營

        ?  活動運營

        ?  新媒體運營

        案例:京東6.18、中國郵政“郵生活”


        十、數(shù)字化轉型必須刻在骨子里的三個核心理念是什么?

        1、瞄準用戶:以用戶為中心

        ?  用戶分析:關鍵利益人地圖

        ?  用戶旅程:用戶體驗旅程圖

        ?  價值主張:價值主張地圖

        ?  增長飛輪:增長飛輪圖

        2、對準業(yè)務:確保數(shù)字化瞄準業(yè)務目標而非展示大屏

        3、打造平臺:模塊化沉淀

        案例:智慧農業(yè)、跨境物流

        工具:關鍵利益人地圖、用戶體驗旅程圖、價值主張地圖、增長飛輪圖

        小組練習:確定某個業(yè)務對象,并利用上述工具,對“瞄準用戶”進行應用分析。


        十一、5G時代如何打造跨界協(xié)同的融合生態(tài)?

        15G時代運營商所遇困境

        ?  5G網(wǎng)絡部署及挑戰(zhàn)

        ?  5G行業(yè)應用路上的坑

        ?  5G時代運營商角色轉變所遇挑戰(zhàn)

        2、 協(xié)同打造5G時代跨界生態(tài)

        ?  5G時代運營商生態(tài)系統(tǒng)演化與平臺構建

        l  設備管理平臺

        l  連接管理平臺

        l  應用使能平臺

        l  業(yè)務分析平臺

        ?  產業(yè)鏈巨頭的5G生態(tài)系統(tǒng)構建

        l  華為AIoT生態(tài)系統(tǒng)

        l  互聯(lián)網(wǎng)巨頭的萬物互聯(lián)生態(tài)構建

        l  標準聯(lián)盟的生態(tài)構建路徑

        案例:蘋果、華為、三大運營商、阿里、騰訊等。


        十二、“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”十大典型應用場景及五個重點行業(yè)實踐

        1、“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”十大典型應用場景

        ?  協(xié)同研發(fā)設計

        ?  遠程設備操控

        ?  設備協(xié)同作業(yè)

        ?  柔性生產制造

        ?  現(xiàn)場輔助裝配

        ?  機器視覺質檢

        ?  設備故障診斷

        ?  廠區(qū)智能物流

        ?  無人智能巡檢

        ?  生產現(xiàn)場監(jiān)測

        2、“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”五個重點行業(yè)實踐

        ?  電子設備制造業(yè)

        ?  裝備制造業(yè)

        ?  鋼鐵行業(yè)

        ?  采礦行業(yè)

        ?  能源行業(yè)

        案例:華為、海爾、格力、商飛、三一重工、福田汽車、寶鋼、新元煤礦、恒力石化等。


        十三、“5G+行業(yè)”典型應用場景及時序演進

        ?  智慧城市

        ?  智慧物流

        ?  智慧醫(yī)療

        ?  智慧教育

        ?  車聯(lián)網(wǎng)及無人駕駛

        ?  無人機

        ?  智慧金融

        ?  智慧農業(yè)

        ?  智慧旅游

        ?  智慧軍事

        案例:貴陽白云區(qū)、極智嘉、京東、聯(lián)通無人機、中企云鏈、一部手機游云南等。

         
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