欧美高清在线精品一区_韩国三级特黄60分钟在线播放_性色在线视频精品_国产精品亚洲片在线花蝴蝶

推廣 熱搜: 2022  財務  微信  法律    網格化  管理  營銷  總裁班  安全 

評審專家實務技能提升

主講老師: 趙中翔 趙中翔

主講師資:趙中翔

課時安排: 1天,6小時/天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: ● 掌握有關招標采購的基本法律要求及流程 ● 掌握評標過程中評審專家的權利和義務 ● 掌握并應用在評標過程中處理各類棘手問題的方法 ● 掌握處理異議投訴的技能和辦法
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-11-16 14:15

課程收益:

對法律法規的學習,更為重要的是要把相關的理論知識和實踐應用結合起來,如果更好的開展招標活動,解決實際工作中發生的問題,相信通過本課程的學習,你都會找到答案。

 

課程收益:

● 掌握有關招標采購的基本法律要求及流程

● 掌握評標過程中評審專家的權利和義務

● 掌握并應用在評標過程中處理各類棘手問題的方法

掌握處理異議投訴的技能和辦法

 

課程時間:1天,6小時/天

課程對象:評審專家

課程方式:案例分享,示范演練,小組討論,視頻教學

培訓規則:系列培訓以“視頻+案例+理論+實操+演練“的方式開展,確保從學到習


課程大綱

第一講:理論實踐基礎

一、招標采購制度介紹

1. 招標采購制度的起源

2. 招標制度在我國的發展歷程

3. 新形勢下的招標采購制度

二、我國目前招標采購的法律體系

1. 三個不同的適用體系

1)住建部

2)財政部

3)商務部

2. 三級法律法規體系

1)人民代表大會

2)國務院及各部位

3)地方政府

3. 評審專家相關法律

1《政府采購評審專家管理辦法》

2《評標委員會和評標方法暫行規定》

三、招標最新形勢介紹

1. 最新招標動態

1)《招標投標法》重大修訂過程中

2)信用體系逐步完善

案例:各地取消投標保證金

2. 最新政策解讀

1)《國有企業采購操作規范》發布

2)國辦函41號文解讀

3)發改辦法規〔2019〕862號

四、依法必招范圍

1. 依法必招的工程建設項目

1)《招標投標法》第三條是怎么規定的

2)《招標投標法實施條例》第二和第三條是怎么規定的

3)《必須招標的工程項目規定》和《必須招標的基礎設施和公共事業范圍》是如果界定的

2. 依法必招與自愿招標的流程區別

3. 依法必招可以不招標的情況

五、法律基礎知識

1. 招標文件中的歧視性條款

1)指定品牌

2)設置的條件與實際需求不相適應

3)特定區域和特定行業

案例分析:這些算歧視性條款嗎?

2. 評審過程中的常見問題

1)招標人發表了傾向性意見

2)專家向招標人征詢確定中標人的意向

3)擅自改變評分標準或不按評分標準規定的方法評標

案例分析:評分標準明顯不合理,專家也應該遵循嗎?

3. 否決投標的情況

1)資格性證明材料不全或過期

2)實質性條款不響應

3)貨物項目中,同品牌同型號的處理辦法

4. 投標人違法違規行為的認定

1)串通投標的認定和處理辦法

2)弄虛作假的常見形式和處理辦法

3)虛假響應的認定和處理辦法

 

第二講:評審專家實務技能提升

一、法定和約定

1. 法律的強制約定

1)歧視性、傾向性條款

2)資格條件和評分項的區別

現場演練:資格條件和評分項的設定是否違法

2. 招標文件的約定

案例:招標文件的約定情況

3. 法定和約定

二、解析招標文件

1. 招標文件的形式結構

1)投標資料表

2)投標文件格式要求

2. 招標文件的邏輯機構

1)資格條件

案例:資格條件的分類

2)實質性條款

實務技巧:搜索關鍵詞

3)評分辦法

案例:評分辦法的三個分析

三、評標過程揭秘

1. 評標原則流程

1)評定原則

2)評標流程

2. 評標過程揭秘

1)評標專家類型

2)評標專家心態

3)主觀分與客觀分

四、評標專家的權利義務

1. 評標專家和業主代表

1)相同

2)不同

思考:業主代表可以被推選為評審小組組長嗎

2. 評標專家的權利

1)獨立評審

2)收取勞務報酬

3. 評標專家的義務

1)保密的義務

2)公平公正的義務

3)處理異議投訴的義務

4)回避的義務

五、評標過程中的幾個焦點問題

1. 評標時的澄清答疑

2. 評標時的明示或暗示

3. 不足3家的處理方式

4. 同品牌的規定

5. 低于成本如果認定

6. 分公司、子公司的規定

六、異議投訴處理技巧

1. 異議投訴的基礎知識

1)異議和投訴的定義

2)異議和投訴的時限

3)質疑和投訴的內容

4)異議和投訴的法律法規

2. 異議投訴的主體訴求

1)受到了不公平待遇

2)戰術需求

3)尋求關系

3. 異議投訴的處理技巧

1)弄清真實意圖

2)異議投訴處理的前提

3)異議投訴處理的技巧

4)目前異議投訴的主要問題

 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與評審專家實務技能提升相關內訓課
朗朗上口—演講/朗誦技巧訓練 員工普通話技能提升 Excel實戰訓練課程大綱 Excel實戰訓練營課程大綱 營業廳銷售服務技能培訓 工作匯報技巧 職業化素養塑造 金牌員工職業化心態與技能提升
趙中翔老師介紹>趙中翔老師其它課程
投標人法律風險防范及投標實務技巧 招投標實戰培訓 投標核心技能提升 茅塞頓開——政府采購質疑投訴的道法術 政府采購基礎知識與投標策略與技巧 放管服背景下 國有企業采購最新動態、內控制度的構建與風險防范 國有企業招標采購法律法規及風險防范 招標投標法實施條例講解及國有企業采購實務講解與風險防范
網站首頁  |  關于我們  |  聯系方式  |  誠聘英才  |  網站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網站留言  |  RSS訂閱  |  違規舉報  |  京ICP備11016574號-25
 
欧美高清在线精品一区_韩国三级特黄60分钟在线播放_性色在线视频精品_国产精品亚洲片在线花蝴蝶


        9000px;">

        
        

              日韩国产精品久久久久久亚洲| 国产一区美女在线| 精品在线播放免费| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 国产美女av一区二区三区| 国产女人18水真多18精品一级做| 成人免费高清在线| 一区二区欧美在线观看| 欧美电影一区二区| 成人综合在线观看| 亚洲第一搞黄网站| 久久久国产午夜精品| www.成人网.com| 日韩电影一区二区三区| 亚洲国产精品激情在线观看 | 国产91露脸合集magnet| 最新热久久免费视频| 欧美日韩成人在线一区| 成人激情黄色小说| 婷婷丁香激情综合| 成人欧美一区二区三区| 日韩免费福利电影在线观看| 色国产精品一区在线观看| 免费观看成人av| 亚洲精品国产精品乱码不99 | 一区二区三区欧美久久| 精品三级在线看| 欧美无人高清视频在线观看| 午夜伦理一区二区| 国产日韩欧美在线一区| 欧美久久久影院| 国产成人在线免费观看| 免费高清在线一区| 国产精品美女www爽爽爽| 欧美午夜视频网站| 不卡的av中国片| 国产综合一区二区| 日韩精品亚洲专区| 欧美国产精品一区二区三区| 欧美一区中文字幕| 91官网在线免费观看| 成人综合婷婷国产精品久久免费| 奇米色一区二区| 一区二区三区中文字幕精品精品| ...中文天堂在线一区| 中文字幕在线播放不卡一区| 日韩一区二区在线免费观看| 91在线无精精品入口| 91小宝寻花一区二区三区| 成人一级片网址| 国产精品一二一区| 丁香六月久久综合狠狠色| 国产福利一区二区| 国产精华液一区二区三区| 九九精品视频在线看| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 激情综合五月婷婷| 国产一区二区三区在线观看免费| 麻豆视频观看网址久久| 美腿丝袜亚洲色图| 久久精品噜噜噜成人av农村| 久久99国产乱子伦精品免费| 国模大尺度一区二区三区| 丁香六月综合激情| 色菇凉天天综合网| 欧美群妇大交群的观看方式| 欧美精品777| 日韩欧美综合在线| 久久久久一区二区三区四区| 中文乱码免费一区二区| 亚洲精品日韩一| 日韩经典中文字幕一区| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 国产真实乱偷精品视频免| 成人av网站在线| 欧美日韩精品免费观看视频| 日韩欧美第一区| 国产精品丝袜久久久久久app| 亚洲综合在线电影| 日本视频在线一区| 成人免费av资源| 欧洲精品在线观看| 日韩精品一区二区三区swag | 欧美一区二区人人喊爽| 国产日产欧美一区二区三区| 一区二区三区成人在线视频| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 国产99久久久国产精品潘金 | 风间由美一区二区三区在线观看 | 91亚洲大成网污www| 69久久99精品久久久久婷婷| 久久精品这里都是精品| 亚洲va欧美va人人爽| 国产高清在线精品| 69av一区二区三区| 日韩一区日韩二区| 国产在线一区观看| 3atv在线一区二区三区| 亚洲色图制服丝袜| 精品一区免费av| 91福利社在线观看| 国产情人综合久久777777| 亚洲一区二区欧美| www.久久久久久久久| 久久人人超碰精品| 日韩电影在线一区| 欧美视频一区在线观看| 久久一二三国产| 午夜精品久久一牛影视| 91丨九色丨国产丨porny| 2020国产精品自拍| 日本午夜一本久久久综合| 欧美偷拍一区二区| 亚洲精品日产精品乱码不卡| 成人一区在线看| 中文av一区二区| 国产电影一区二区三区| 精品电影一区二区三区| 久久99热99| 亚洲精品在线免费播放| 麻豆国产91在线播放| 欧美一区二区三区视频| 日韩福利电影在线| 欧美成人精品二区三区99精品| 人人超碰91尤物精品国产| 555www色欧美视频| 五月天中文字幕一区二区| 欧美日韩精品高清| 男男成人高潮片免费网站| 欧美理论电影在线| 亚洲资源中文字幕| 欧美一区二区三区男人的天堂| 一区二区三区日本| 欧美一区二区三区在线视频| 日本中文在线一区| 精品乱人伦一区二区三区| 风间由美一区二区三区在线观看 | av一区二区三区| 中文字幕在线观看一区| 成人国产精品视频| 一区二区三区欧美日韩| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 国产福利91精品一区| 久久久久久久免费视频了| 成人动漫av在线| 中文字幕一区在线| 波多野结衣精品在线| 亚洲一级在线观看| 欧美午夜一区二区三区免费大片| 秋霞av亚洲一区二区三| 欧美精品一区二区三区在线播放| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 国产精品卡一卡二| 欧美少妇bbb| 国产一本一道久久香蕉| 一区二区三区免费看视频| 91麻豆精品91久久久久同性| 国产不卡在线播放| 亚洲国产成人高清精品| 精品电影一区二区三区| 色噜噜久久综合| 国产一区不卡在线| 日韩中文字幕一区二区三区| 国产精品视频免费看| 日韩一区二区电影| 色综合中文字幕国产| 三级久久三级久久| 国产精品毛片高清在线完整版| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 成人av在线看| 国产一区二区网址| 日韩成人精品视频| 亚洲已满18点击进入久久| 国产午夜三级一区二区三| 欧美一区二区三区免费| 欧美视频一区在线观看| 色综合久久综合| 9i在线看片成人免费| 国产毛片精品国产一区二区三区| 日韩国产欧美三级| 偷拍日韩校园综合在线| 亚洲美女视频一区| 国产精品电影一区二区| 欧美精品一区二区精品网| 91精品国产综合久久国产大片| 色综合久久天天| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 国产传媒久久文化传媒| 日本成人在线一区| 五月天激情综合| 水野朝阳av一区二区三区| 亚洲黄色免费网站| 亚洲精品ww久久久久久p站| 国产精品对白交换视频| 国产免费成人在线视频| 久久精品人人爽人人爽| 国产午夜精品理论片a级大结局| 日韩欧美国产一区二区在线播放| 欧美一区国产二区|