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        銀行外拓營銷4.0——精準出擊 鎖定優質

        主講老師: 周生豪 周生豪

        主講師資:周生豪

        課時安排: 1天/6小時
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 《銀行外拓營銷4.0——精準出擊 鎖定優質》緊密貼合銀行業務新趨勢,為營銷人員攻克外拓難題,提供創新思路與實操方法。本書圍繞4.0時代數字化、場景化的特點,借助大數據工具精準定位目標客戶,構建詳細客戶畫像,開展精準營銷。書中設計商圈、政務等多元場景營銷方案,通過線上線下聯動,打破營銷時空限制。同時,分享應對激烈競爭的策略,教你化解客戶異議,建立長期穩定的客戶關系。憑借豐富的案例與實用話術,無論是經驗豐富的營銷老手,還是初涉外拓的新人,都能借此提升營銷效能,深挖優質客戶價值 。
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
        更新時間: 2025-04-01 09:38

        銀行外拓營銷4.0——精準出擊 鎖定優質

        完善心法、掌握技法、形成體系

         

        項目背景

        引進來,走出去已經成為銀行營銷的主潮流外拓營銷、網格化精準營銷已經成為銀行營銷的主流趨勢然而,在各家銀行主動走出去營銷的過程中,各種問題逐漸顯現:

        1以盲目推銷為主,忽視客戶特點及各利益相關主體的需求,導致客戶反感

        2迎合客戶,不是滿足客戶需求,而是盲目答應客戶各種各樣的要求

        3僅僅關注主推產品和業務的推銷,不關注客戶的綜合需求,不能做到交叉營銷

        4不會分析客戶特點,不會整合資源滿足客戶的非金融需求

        ……

        總而言之,以盲目推銷為目標的外拓營銷沒有實現客戶滿意度、客戶粘性的大幅提高,沒有實現銀行長期效益的良性發展,在客戶群體中產生了逆反的心理和效應。從這些問題出發,立足于銀行與客戶關系的良性發展,立足于銀行效益的長足發展,銀行外拓營銷4.0項目,以客戶分析和客戶需求為核心,以網點為依托,精準出擊,鎖定優質客戶,實現銀行與客戶的共創共贏,共同發展。

         

        項目目標:

        1培養一套思路:整合資源,與客戶共創共贏

        2學會一套方法:分析需求,挖掘需求,共創方案,溝通方案

        3掌握一套工具:客戶網格化分析,營銷規劃,復盤總結

         

        項目模型體系:(線上)訓前知識及資料準備+(線下)1天調研+5天4晚實訓(完整版)6小時/天

         

        授課對象銀行客戶經理、柜員、大堂經理等業務營銷相關人員

        授課方式翻轉課堂/行動學習:講師講授+小組研討+群策群力+沙盤模擬+視頻研討

        參訓人數:60人以內

        項目特色:

        特色

        詳解

        精準

        根據銀行目標客戶特點制定精準營銷與服務方案

        系統

        訓前、訓中、訓后成完整體系,保障科學營銷模式固化增效

        聯動

        線上、線下聯動,銀行、機構及主訓師聯動,保障項目高效落地

        共創

        學員、客戶共創共贏,講師、助教與銀行共創共發展

         

        項目階段

        序號

        階段

        內容

        1

        線上分享

        講師項目實施前通過微信將相關知識點進行線上分享,學員預習

        2

        線下準備

        根據知識點的要求,學員進行客戶信息資料的收集整理

        3

        規劃方案

        課堂現場進行項目方案的設計規劃,進行日程安排

        4

        節點演練

        對營銷過程中的關鍵節點進行實地演練:挖掘需求、異議處理等

        5

        實地執行

        按照規劃的營銷模式進行實地操作,檢驗規劃成果

        6

        小結反思

        將規劃成果與實地執行效果進行對比,小結反思,優化營銷模式

        7

        成型增效

        督導監督指導營銷模式的持續運用,持續落地為銀行創造效益

         

        課程大綱

         

        團隊破冰:團隊建設,宣誓,分組PK。

        分組規劃:

        1各小組目標規劃

        2各小組團隊共創,制定行動計劃

        3各小組匯報行動計劃并接受質詢

        4各小組目標上墻,宣誓

        第一講、銀行轉型背景下的現在與未來

        1、零售銀行三層體系及五大差異化模式

        2、各大商業銀行戰略轉型背后的思考

        3、銀行發展現狀對銀行從業人員的影響

        4、未來零售銀行發展模式輕資本型網點

        國外案例:金融危機后崛起的富國銀銀行

        國內案例:民生銀行的特色化社區主題活動

        第二講、客戶經理角色定位與心態提升

        1.客戶經理診斷:營銷封閉癥

        1)客戶的需求是永恒的產品是迭代更新的

        案例分析:巨星隕落之柯達

        2)客戶以自我為中心,銀行以客戶為中心

        案例分析:百事的競爭對手是誰?銀行的競爭對手是誰?

        2.客戶經理的角色定位

        1)教師:把復雜的事情簡單化;

        2)舵手:把簡單的事情復雜化;

        3)醫生:望聞問切,對癥下藥;

        4)朋友:顧客戶不是上帝是朋友。

        案例分析:慈禧太后與維多利亞女王

        3.成功的三要素:意愿、方法、行動

        案例分析:成功可以數字化

        第三講、商圈營銷之實戰兵法

        1.網點商圈三維營銷之時間概念

        1)網點核心商圈排查:深耕存量客戶

        2)網點次級商圈排查:開發增量客戶

        3)網點邊緣商圈排場:策反他行客戶

        營銷實戰:網點為中心,步行十分鐘、二十分鐘、三十分鐘(1.5-2公里)范圍內市場排查

        劃責任區采用“井田制”方式,以街道、建筑物等作為責任區之間的界限

        案例分析:如何快速高效獲得競爭對手、規模、市場份額、經營特色、人員配置等信息?

        2.問卷調查法醉翁之意不在酒

        1) 問卷設計原則

        2) 問卷設計方法

        3) 問卷問題組成

        3.問卷調查法的好處

        1) 快速建立信任

        2) 精準挖掘需求

        3) 便于跟蹤維護

        實戰演練:商圈營銷六步法實戰話術

        案例分析:某銀行客戶經理掃街常見形式

        第四講、建立信任感

        1. 建立信任四要素

        1) 專業形象:創造良好的第一印象

        2) 專業知識:打造專業的專家形象

        3) 建立認同:尋找共同點建立溝通

        4) 會面意圖:說明來意證明價值

        案例分析:在客戶眼里“騙子”都比你專業

        2. 建立信任四同法:

        1) 身份認同

        2) 肢體認同

        3) 節奏認同

        4) 興趣認同

        案例分析:廣西某銀行客戶經理舉辦釣魚大賽

        第五講、挖掘需求

        1.什么是需求:需求、需要、欲望

        現實問題:都說要滿足顧客需求,可是有時候顧客自己也不知道自己需要什么,我更不知道,該怎么辦?

        案例分析:蘋果手機進軍中國市場

        2.如何需求:看、聽、問

        1) 看:察言觀色、快速識別

        2) 聽:話外之意、悉心聆聽

        3) 問:技巧詢問、高效溝通

        互動測試:色彩性格分析助您快速識別客戶

        互動游戲:誰是偵探柯南“真想只有一個”

        3.挖掘顧客需求的四個動作:

        1)聊現狀(詢問顧客客觀需求)

        2)找問題(直擊顧客的痛點  

        3)引重視(引發顧客的恐懼感)

        4)解難題(消除顧客的恐懼感)

        實踐演練:你將如何挖掘客戶的需求?

        第六講、社區營銷

        1. 社區營銷5W2H原則

        2. 社區營銷的目的:品牌宣傳、形象塑造

        3. 社區營銷的流程:參與感、儀式感

        4. 社區營銷的人員安排

        1) 單兵駐站

        2) 黃金搭檔

        3) 團隊組合

        5. 社區營銷的現場組織

        案例分析:樟樹村鎮銀行異業聯盟文藝演出

        案例分析:民生銀行打造社區活動多樣化

        第六講、異議處理

        1.正確認識異議:褒貶是買家,賀彩是閑人。

        2.正確識別異議:MAN法則

        3正確處理異議:太極處理法

        1) 同理心三大法寶

        2) 贊美法實戰技巧

        3) 轉移反問話術

        情景演練:贊美的力量

        實踐演練:如何處理難纏客戶的異議?

        第七講、產品推介

        1.現實問題:產品很好,顧客也認同,可就是不買單,怎么回事?

        2.產品介紹的FABE法則

        1)特性及特性的例子:闡述具體產品或服務的特性

        2)優點及優點的例子:闡述具體產品或服務的優點

        3)益處及益處的例子:闡述具體產品或服務的益處

        4)證明及證明的例子:案例證明產品或服務的價值

        案例分析:我行自由產品現場分析

        實踐演練:如何向客戶展示推介你銀行的產品與服務?

        實踐演練:如何在與競爭對手的產品(或服務)中脫穎而出?

        第八講、交易促成

        1.現實問題:經常把握不準什么時候可以要求客戶簽單?

        2.解決對策:乘顧客發昏的時候促使成交(“婚”字的啟示)

        3.成交信號的識別

        1) 語言信號

        2) 表情信號

        3) 動作信號

        4.最后的絕招:存量客戶轉介紹

        視頻分析:視頻中運用了什么樣的成交方法

        實踐演練:這些客戶信號傳遞了哪些信息?我們該如何應對?

        落地實施:

        走出去——拓展營銷:街道、政區(學校、醫院、機關等)、商區、園區、農區

        要求針對不同客戶,要有不同的營銷模式及針對性營銷產品,例如:

        客戶群

        營銷模式

        針對性產品舉例

        商區

        上門,商城管理方的共贏共創營銷

        POS,授信,集合掃碼

        社區

        社區促銷活動,廣場舞組織者、學校共贏共創營銷                    

        定期,理財,消費貸

        農區

        拆遷戶種養殖戶走訪,村支部、村委會共贏共創營銷           

        定期,經營貸款,理財

        園區

        產業鏈供應鏈分析,綜合金融方案,管委會共贏共創

        抵押循環貸+代發工資等

        政區

        學校、醫院、黨政機關宣傳,與工會、辦公室合作

        信用卡+消費貸+理財等

        一、晨會

        1.晨會,分組形象展示,計劃安排

        2.小組PK宣導

        3.重要事項溝通

        二、落地執行——白天

        各小組根據自己小組網點制定的營銷方案,落地實施。以實際績效進行PK。導師以教練式輔導的模式跟蹤,交流,輔導,提升。

        1.客戶溝通交流的跟蹤輔導

        2.會議營銷的跟蹤輔導

        3.營銷活動策略的跟蹤輔導

        三、每晚復盤小結及技能強化演練

        1.分組匯報戰況

        2PK兌現

        3.學員分享,經典案例呈現

        4.針對白天營銷的重點目標客戶(六區)講授、演練具體營銷技巧

        4.講師總結

        5.要點回顧

        復盤總結:

        一、復盤的基本原理、作用與方法

        二、各小組復盤:

        1回顧目標

        2評估結果

        3總結原因及規律

        4改進行動,明確獎懲

        三、導師總結

        四、項目回顧

        五、領導總結及頒獎

        持續增效:

        內部督導,引導學員將固化形成的科學營銷模式運用于日常營銷工作,為銀行持續創造效益。同時,發現營銷過程中的新問題,引導學員、客戶共創共贏,探索新的模式和合作方式,達到持續共贏發展。


         
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