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HRBP角色和能力提升工作坊
  • HRBP角色和能力提升工作坊
  • 【課程背景】隨著中國(guó)乃至全球企業(yè)變革不斷向縱深方向發(fā)展,如何持續(xù)提升業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力和組織能力成為共同的挑戰(zhàn)。人力資源轉(zhuǎn)型升
  • 2023-02-02 11:01  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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職業(yè)素養(yǎng)八塊福肌職業(yè)化素養(yǎng)塑造
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用結(jié)構(gòu)提升演講力職場(chǎng)公眾演講實(shí)戰(zhàn)技巧
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克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五種障礙如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
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結(jié)構(gòu)思維 職場(chǎng)怕誰職場(chǎng)思維能力訓(xùn)練
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打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)與高效執(zhí)行力
面議
 
跨部門溝通與協(xié)作
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  • 【課程背景】企業(yè)跨部門溝通與協(xié)作是企業(yè)管理任務(wù)達(dá)成和各部門間管理工具發(fā)揮效能的基礎(chǔ)平臺(tái)。離開溝通的平臺(tái),管理將成為無根之
  • 2023-01-29 15:47  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
面議
 
高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
  • 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
  • 課程背景:使學(xué)員認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并能夠愿意貢獻(xiàn)自己的力量于團(tuán)隊(duì)中;深入體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)共同合作來完成目標(biāo)時(shí)所需要的協(xié)作精神
  • 2023-01-29 15:39  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
面議
 
職業(yè)生涯規(guī)劃
  • 職業(yè)生涯規(guī)劃
  • 【課程背景】“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,管理學(xué)中的經(jīng)典論調(diào)之一就是在計(jì)劃中使用的時(shí)間和精力越多,在執(zhí)行中所耗費(fèi)的時(shí)間和精力
  • 2023-01-29 13:55  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
面議
 
員工關(guān)系管理與人才保留
  • 員工關(guān)系管理與人才保留
  • 【課程背景】隨著當(dāng)今社會(huì)的不斷發(fā)展變革,人才的重要性對(duì)企業(yè)而言已經(jīng)不言而喻,與此同時(shí)員工的需求也在逐步提升,越來越多的代
  • 2023-01-29 13:53  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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后疫情時(shí)代挑戰(zhàn)員工執(zhí)行力提升
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核心骨干技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目
  • 核心骨干技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目
  • 【課程背景】隨著當(dāng)代社會(huì)的不斷發(fā)展,國(guó)內(nèi)技術(shù)開發(fā)成員已經(jīng)逐步成為企業(yè)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的首要關(guān)鍵因素之一,而技術(shù)開發(fā)人才的選
  • 2023-01-29 13:47  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
  • 人力資源經(jīng)理的人力資源管理
  • 【課程背景】21世紀(jì),是人力資源開發(fā)的世紀(jì)。海爾張瑞敏曾說過:“中國(guó)企業(yè)與狼共舞之關(guān)鍵是大力培養(yǎng)優(yōu)秀本土人才”。而作為企業(yè)
  • 2023-01-29 13:38  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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員工職業(yè)化行為塑造與改善
  • 員工職業(yè)化行為塑造與改善
  • 【課程背景】塑造與提升員工的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)企業(yè)的管理者而言是非常重要的,因?yàn)樗菐椭覀冏龊媒M織建設(shè)和高效管理的絕佳工具。
  • 2023-01-29 12:55  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
面議
 
團(tuán)隊(duì)即時(shí)激勵(lì)事半功倍
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結(jié)果至上打造高效執(zhí)行力
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高效能人士的時(shí)間管理術(shù)卓有成效之人的必修課
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高效溝通讓你的工作效率提高三倍
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崗前培訓(xùn)-從學(xué)校人到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換
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激活:部屬有效激勵(lì)與輔導(dǎo)
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